Jakarta, Technologue.id - Chery Indonesia terus memperkuat kompetensi tenaga penjualannya melalui gelaran Chery National Sales Contest 2026. Kegiatan ini berlangsung di Karawang dan dirangkai dengan program pelatihan bagi Chery Training Officer (CTO). Melalui rangkaian tersebut, perusahaan ingin meningkatkan pemahaman produk serta standar pelayanan di seluruh jaringan diler.

Kompetisi ini melibatkan Sales Consultant terpilih dari berbagai jaringan diler Chery Indonesia. Namun, penilaian tidak hanya berfokus pada pencapaian angka penjualan semata. Chery juga menguji pemahaman produk, kemampuan komunikasi, presentasi, hingga cara peserta mengenali kebutuhan konsumen.

Dengan demikian, setiap Sales Consultant dituntut memahami manfaat teknologi yang ditawarkan. Mereka tidak cukup hanya menghafal spesifikasi kendaraan. Pendekatan ini menegaskan bahwa peran tenaga penjual kini jauh lebih luas dari sekadar menawarkan unit kepada calon pembeli.

Chery National Sales Contest 2026 menguji kompetensi peserta secara lebih menyeluruh dan terstruktur. Peserta harus mampu menjelaskan fitur kendaraan sesuai kebutuhan dan pola mobilitas calon pelanggan. Kemampuan memberikan solusi juga menjadi bagian penting dalam kompetisi tersebut.

Karena itu, peserta perlu menggabungkan pengetahuan produk dengan pelayanan yang komunikatif. Sales Training Manager Chery Indonesia, Wahyu Ariadi atau yang akrab disapa Jody, menjelaskan tujuan kompetisi tersebut. Menurutnya, Chery ingin menjaga standar kompetensi tim penjualan di seluruh jaringan.

"Melalui National Sales Contest 2026, kami ingin melihat kemampuan Sales Consultant secara menyeluruh, bukan hanya dari pencapaian penjualan," jelas Wahyu Ariadi. Ia menambahkan bahwa Chery turut mengevaluasi pemahaman produk dan kemampuan mengenali kebutuhan konsumen. Kualitas komunikasi serta pelayanan juga menjadi bagian penting dalam proses penilaian.

Langkah tersebut membuat peran Sales Consultant semakin strategis dalam proses pembelian kendaraan. Mereka tidak hanya menawarkan mobil, tetapi juga membantu konsumen menentukan pilihan yang sesuai. Pendekatan ini sejalan dengan tren industri otomotif yang menuntut pelayanan semakin personal.

Kompetisi nasional ini juga membuka peluang bagi peserta untuk melangkah ke tingkat internasional. Pemenang Chery National Sales Contest 2026 akan memperoleh kesempatan mewakili Indonesia di Wuhu, China. Di sana, pemenang akan berkompetisi bersama Sales Consultant terbaik dari berbagai negara.

Kesempatan tersebut dapat mendorong peserta meningkatkan kemampuan dan profesionalisme mereka. Selain menjadi ajang kompetisi, program ini juga memberikan motivasi bagi tenaga penjualan Chery. Peserta diharapkan terus memperbaiki kualitas pelayanan kepada konsumen Indonesia.

Dengan adanya jalur menuju kompetisi global, Chery memperluas manfaat program pengembangan sumber daya manusia. Pengalaman tersebut juga dapat menjadi dorongan untuk meningkatkan standar pelayanan jaringan diler. Kompetisi pun berubah menjadi katalis pengembangan karier bagi para tenaga penjual.

Selain menguji Sales Consultant, Chery Indonesia juga menggelar National Training for Chery Training Officer. Program ini melibatkan tim trainer dari jaringan dealer dari berbagai wilayah Indonesia. CTO memiliki peran penting dalam menyampaikan informasi produk, teknologi, dan materi pelatihan.

Mereka meneruskan informasi tersebut kepada Sales Consultant di masing-masing jaringan dealer. Jaringan Chery yang terus berkembang membutuhkan sistem pelatihan yang konsisten. Karena itu, CTO membantu memastikan pembaruan informasi dapat diterapkan secara cepat di berbagai wilayah.

Jody menilai peran CTO semakin penting karena Indonesia memiliki wilayah yang luas. Selain itu, jaringan dealer yang berkembang membutuhkan proses penyampaian informasi secara terstruktur. Hal ini menjadi kunci agar kualitas layanan tetap seragam di setiap titik penjualan.

"Peran CTO sangat penting untuk memastikan setiap informasi, product update, maupun program pelatihan dapat segera disampaikan dan diterapkan secara konsisten di masing-masing diler," sebutnya. Melalui program tersebut, Chery ingin menjaga keseragaman pemahaman produk di jaringan penjualan. Konsumen pun bisa memperoleh penjelasan yang akurat ketika mengunjungi dealer.

Rangkaian kegiatan Chery berlanjut melalui Chery Q Test Drive Experience di Bridgestone Proving Ground Karawang. Dalam sesi ini, peserta berkesempatan merasakan langsung karakter berkendara Chery Q. Chery menghadirkan berbagai skenario pengujian untuk memberikan pengalaman berkendara secara langsung.

Peserta dapat merasakan performa, kenyamanan, handling, serta ketangguhan kendaraan tersebut. Pengalaman langsung membantu peserta memahami karakter Chery Q secara lebih konkret. Selanjutnya, mereka dapat menjelaskan keunggulan kendaraan berdasarkan pengalaman, bukan hanya materi presentasi.

Bagi Sales Consultant dan CTO, sesi ini memberikan tambahan wawasan mengenai produk Chery. Pengetahuan tersebut dapat mendukung komunikasi yang lebih jelas ketika mereka melayani konsumen. Selain itu, pengalaman berkendara dapat membantu peserta memahami kebutuhan pengguna dalam situasi berbeda.

Dengan begitu, mereka bisa menghubungkan fitur kendaraan dengan kebutuhan mobilitas calon pelanggan. Pendekatan berbasis pengalaman ini membuat penjelasan produk terasa lebih relevan dan meyakinkan. Konsumen pun mendapat gambaran nyata sebelum menentukan pilihan.

Chery Indonesia menggabungkan kompetisi penjualan, pelatihan CTO, dan pengalaman berkendara melalui satu rangkaian kegiatan. Langkah ini menunjukkan perhatian perusahaan terhadap pengembangan sumber daya manusia. Kompetensi Sales Consultant menjadi bagian penting dalam membangun pengalaman pelanggan.

Sementara itu, CTO membantu memastikan informasi dan materi pelatihan menyebar secara konsisten. Chery juga ingin konsumen memperoleh informasi produk yang akurat di seluruh jaringan dealer. Standar pelayanan yang seragam dapat membantu menciptakan pengalaman pembelian yang lebih relevan.

Melalui Chery National Sales Contest 2026, Chery tidak hanya menguji kemampuan menjual kendaraan. Perusahaan juga mendorong tim penjualan dan trainer agar terus meningkatkan kualitas layanan. Pada akhirnya, konsumen menjadi bagian penting dari pengembangan tersebut.

Sebab, pemahaman produk, komunikasi, dan pelayanan yang baik dapat membantu konsumen menentukan pilihan kendaraan secara lebih percaya diri. Upaya ini pun memperlihatkan bagaimana budaya kerja yang terukur dapat berdampak langsung pada kualitas layanan. Dengan begitu, Chery berharap standar pelayanan di seluruh jaringan diler terus terjaga.